追记四川万源市委原常委、组织部长李林森
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燃尽生命写忠诚——追记四川万源市委原常委、组织部长李林森
他是大巴山的儿子，红色热土的养育给了他质朴的赤子情怀；他是一名共产党员，始终心怀党恩，为党的事业燃尽生命之火；他是一名组工干部，公道正派、清正廉洁、无私奉献，至死坚守为党选好干部、夯实基础的神圣职责。
同事眼中，他是大音希声者，不坐而论道谈忠诚，而以实际行动干事创业；下属眼中，他是“拼命三郎”，就像是“影视剧里那样的楷模人物”；医生眼中，他是最“讨厌”的病号，听到工作的电话，他时常拔下针头就走；老百姓心中，他是亲切的李部长，他病重时，看望他的人络绎不绝……
他，就是四川达州万源市委原常委、组织部长李林森。
罹患肝癌晚期两年来，他始终隐瞒病情，以常人难以想象的毅力，同病魔抗争，始终坚守岗位，任务不减、标准不降、作风不变，直至燃尽生命。
他一腔热血，以始终如一的拼搏，为党的事业燃尽最后的生命之火
2011年5月5日，是68岁的老教师李德民刻骨铭心的一天。这天，他在《达州日报》上看到了他的儿子——时任万源市委常委、组织部长的李林森身患癌症的消息。
这则消息，老人反反复复读了多遍，仍不敢相信：儿子只是说做了一个胆管手术，怎么会是癌症？儿子为数不多回家的日子里，还经常熬夜工作到凌晨两三点，怎么会是重病之身？
时间倒回两年前。
2009年7月，万源市委“七一”表彰大会召开后，连续熬了4个夜晚的李林森感到前所未有的疲劳。7月2日，他开始腹泻不止，身体近乎虚脱。在万源治疗后一直不见好转，转院到成都治疗，诊断结果令人震惊：肝癌晚期！突如其来的打击，让李林森夫妻二人懵了。
是就此休息，还是继续坚守？面对死亡的逼近，沉默两天之后，李林森做出一个超乎寻常的抉择。
“人都是哭着来的。要死，也要笑着走吧。”李林森反而来安慰妻子，并嘱咐，“不要对外说病情，不能给组织添麻烦，不能让父母痛苦。”
他拿出家中仅有的积蓄，又向妻弟、妹妹借钱凑齐了首次手术费，在一位朋友的帮助下，来到北京301医院悄悄做了肝脏移植手术。住院不到2个月，李林森又回到了万源。他轻描淡写地说，自己只是做了一个“胆管结石手术”。
术后回到万源，李林森依然不改“拼命三郎”的本色，审签文件、组织会议、接访群众、下乡调研……只有中午或晚上，他才会拖着疲惫的身体，独自去医院打静脉留置针。只有妻子向琪知道，李林森在家的时间，都是躺在床上度过的，因为“他太累太累了”。即使这样，他还经常躺在床上打电话、谈工作，“星期天也没法睡个懒觉”。
“为什么我们没有怀疑他患的是癌症呢？因为2009年他回来以后还是那种工作状态，在办公室基本都是最后一个走。”后来，李林森的同事在回忆时，不约而同地发现，他们被李林森依旧如故的工作状态给“骗过”了。
有人说，李林森的病完全是累出来的。有人疑惑，生病后他为什么不休息，为什么不停下来？
他的妻子向琪给了答案：“他视工作为生命，不让他工作，就像要他的命！”组织工作无淡季，忙碌的工作节奏从没停歇。向琪觉得丈夫一直是“挺忙碌的一个人”，但是他“热爱工作，工作起来很快乐”。“李部长是把工作当最大的爱好。”曾任万源市委组织部办公室主任的蒲智慧说。
工作就是他的燃点！对于一颗选择燃烧的心，让他停止发光发热，是比癌症更要命的事！
2010年7月17日，万源遭遇特大洪灾，40小时内的降雨量超过500毫米。时值周末，在达州住院的李林森心急如焚，尽管病已经很重了，但他毅然决定马上赶回万源。
洪水阻断了出城的公路，李林森就叫司机老王调转车头去赶火车，可是火车站里人山人海，道路中断已经滞留了上万名旅客。老王劝他回到城里的家中等消息，可他坚持就近找了一个小旅店，每待半个小时，他就去车站看看情况，在跑了5趟之后，脸色越来越差，虚汗直流。老王心痛得直跺脚，他才同意由老王去打探。
终于，第一列火车恢复通行了，乘客蜂拥而上，李林森提着一包文件、一包药，费劲地涌在人流中，艰难地挤上了返程的火车。看着李林森孱弱而匆匆的背影，老王的泪水模糊了双眼。
回到万源后，李林森担负了繁重的救灾后勤工作，负责组织募捐。一周时间内，原计划募捐20多万元，结果他竟然募捐了1000多万元，对于一个人口60万的贫困县来说，堪称奇迹！他还创新地提出“把抗洪抢险救灾作为创先争优最直接的实践”，成功总结推出了赵汝南等一批受到中央和四川省委表彰、在抗洪救灾最关键时刻挺身而出的优秀基层党员干部。
无情的大雨不知道，为这场抗险救灾的奔走，无异于一盆致命冷水泼向了李林森日渐微弱的生命之火。随着时间流逝，李林森的身体每况愈下，他渴望，自己在有限的时间内，能为党和人民再多做点事情。
他决定，与死神赛跑。
在医院治疗的日子里，李林森总是趁人不备，调快输液的速度，医生有次批评他说：“你干脆把它喝了算了！”每次病重刚住进医院，他就问医生“什么时候能出院”，他解释说，“我还有好多工作要做”。输液的时候接到工作的电话，他通常是拔了针头就走……
即便是重大的手术，也被他“精打细算”。2010年底，因肝上发现肿瘤，李林森要到北京做射频消融手术，手术日期被他选在了12月28日。他的如意算盘是：元旦放3天假，做完手术，4号就可以马上回万源上班。2011年1月3日，李林森悄悄离开医院坐火车赶赴达州。4日，李林森一下火车，就买了中午12点回万源的火车票。
2011年4月12日——距4月28日医院下达病危通知书前仅16天的时候，李林森实在不能坚持在办公室上班了，就把各股室负责人召集到他在万源的住处，研究组织工作与山区农村建设相结合的几个重要问题。
会从早上8点半一直开到下午1点半，李林森一直专心地听，不断地说，不停地咳嗽。咳出的血，他小心翼翼地用纸巾捏住，不让同志们看到。中午时，因体力不支，他轻声告诉母亲：“妈妈，帮我削个梨子，我要补充点能量，实在撑不住了。”参会的干部如今回想起来，那5个多小时，对于李林森来说，是在挑战极限，是在透支生命！
4月20日，李林森病情加重住进医院，诊断发现：李林森不仅患有肝癌，还同时患上肺癌，同样都是晚期！
“对不起，我的身体每况愈下，实在难以坚守岗位，请求辞去组织部长职务。”当天中午，万源市委书记王成军收到李林森发来的短信。直到此时，与李林森朝夕相处的同事、亲朋好友才得知他隐瞒重病已经两年！
他公道正派，以重品行重实干的用人导向，为党的事业选贤任能
李林森常说自己是“洪水冲出来的干部”。他因在宣汉县五宝镇抗洪救灾中表现突出被提拔为副县长，于2006年2月被组织安排到万源市担任市委常委、副市长，同年11月，就任万源市委常委、组织部长。
万源位于大巴山腹心地带，是川陕革命根据地的核心地区，红四方面军曾在这里浴血奋战。然而，这个典型的山区农业市，至今还是“国家扶贫开发工作重点县”。
刚一到任，李林森就响亮地提出：“小县要有大作为，穷县更需争一流”、“干部工作事关党和国家的兴衰，要严把干部选任关”。作为实干用人导向的受益者，李林森更是这一导向的忠诚实践者。他知道，作为组织部长，为党选才聚才是首要责任；公道正派，是组织工作的核心价值，是选人用人的关键所在。李林森鲜明地提出，干部选拔任用要坚持“四重”标准：重品行、重实干、重基层、重公认，并注重在完成重大任务、应对重大事件、推进重点工作中考察识别干部。
万源地域宽广，山高路险，乡镇村分布稀散，通村公路硬化率仅10%，下一次乡少则半小时，多则数小时。初春时节，冰雪未消，刚上任的李林森马不停蹄，仅用两个多月就跑遍万源市的52个乡镇和395个村（社区）。几年来，这些山路他不知走了多少遍。“哪儿的干部姓甚名谁，有什么长处，缺点是啥，他掌握得一清二楚。”万源市交通局机关党委书记朱晓峰说。
紫溪乡地处川陕渝交界处，每年10月开始大雪封山，直到次年4月才冰消雪融，是万源有名的高寒山乡。不通公路的时候，镇上连打电话都要到毗邻的陕西省镇巴县去打。来这里的很多干部都坚持不下来，想方设法调走。然而，王承兴先后在这里任乡长、乡党委书记，一干就是15年。
2010年，万源市委调整干部，李林森提名王承兴调任万源市森林公安分局局长。有人质疑：比他资格老、功劳大的党委书记都没安排这么好，王承兴凭啥？
一向温和的李林森少有地发了脾气：“在偏远山乡当7年乡长、8年党委书记，父母长期患病，娃娃没人照顾，却从没向组织喊苦喊累，没提过任何要求，你们谁能够做到？我们就是要鲜明重基层、重边远的用人导向！”
据万源市委报道组组长沈宏回忆，这在当时的万源是一个爆炸性新闻。由于紫溪乡几位前任党委书记都在四十七八岁退了下来，平日不善言语的王承兴自己也没有想到可以进城任职。上任不久后，李林森找他谈话，让他找到了答案。李林森对他说：“我们使用干部的起码原则是不让干实事的人吃亏，不让老实人吃亏，重用能干事的人。”
万源基层干部的心被照亮了。“原来调到边远山区乡镇工作，就相当于打入‘冷宫’了，看到我能进城，大家都说有奔头！”王承兴说。
李林森任组织部长以来，万源先后有18名优秀乡镇党委书记被提拔重用，11名长期坚守边远高寒山区乡镇的党委书记被交流回市级部门，一批人品正、干实事、真爬坡、敢破难的优秀干部被选拔到了各级领导岗位上。
李林森还格外注重科学全面地识别干部，探索实行“干部日常行为不良操行档案管理”，把对干部的考察向8小时以外延伸，将干部8小时之外的表现情况作为干部考核、交流、表彰、使用时的重要依据，解决了日常监督中“法规条例管不着、规章制度管不了、领导干部管不到”的问题。
人才引进也一直被李林森挂在心头。
地处山区，经济落后，让万源人才流失现象十分严重。在当时的万源，教师、公务员的岗位都招不满人。2007年底，李林森在翻阅《万源市干部花名册》时，更是看得眉头紧皱：全市30岁以下的科级领导干部仅3人，正科级领导干部几乎全是“60后”，班子严重老化，后继乏人。
“万源这个贫困老区，发展的希望在青年，干部的活力在青年。”李林森知道，扭转万源引才劣势，他这个组织部长责无旁贷。
经过精心筹备，2009年，李林森带队奔走于省内各大高校之间，摆展台、做讲演，向学生们抛“橄榄枝”，拉开了“千名大学生进万源”引才工程的大幕。据万源市委书记王成军回忆，原本计划3年招1000名大学生，结果第一年就报了800多名。当年，万源引进人才总数相当于过去8年的总和，研究生数量是以往的5倍。近年来，在实践锤炼中迅速成长的年轻人，已成为万源干部队伍的一支新锐。2007年以来分配到万源市的32名选调生，已有15人走上了科级实职领导干部岗位。
李林森常说：“选人用人是党委的最大形象，关系事业成败和群众是否真正满意。”今年的乡镇换届工作中，李林森在病重的情况下，对全市52个乡镇班子进行了全面的巡察。“形成的材料上千页，为换届打下良好的基础。”如今，想起这份沉甸甸的业绩，市委书记王成军一边是欣慰，一边是心痛。
他开拓创新，以锐意进取的火热激情，夯实党在基层的战斗堡垒
“农村最关键是基层组织，重中之重是基层干部。”曾在3个乡镇当过“一把手”的李林森很清楚基层干部的重要所在，“村支部书记选好了，可以造福一方百姓，如果选不好，会贻误一方的发展，甚至会影响到党的形象。是大事啊！”
2007年初春，适逢万源村党组织换届。李林森带队深入8个边远山村走访群众，了解群众对选任村干部的想法和期盼后，他提出了扩大村干部民主选任的“四评村官”思路，先后5次通宵达旦主持讨论方案。
终于，“四评村官”模式应运而生——通过“自我荐评”，用开放的方式识人选人，给每个想干事的人以机会；通过“群众相评”，让群众提出村干部标准，推荐自己满意人选；通过“组织考评”，对推荐人选进行测试，让群众深度了解人选的素质和能力；通过“公开竞评”，被推荐人选在村民大会上逐个亮相，发表“施政演讲”，让全体村民“赛场相马”，评判并挑选满意的村干部后备人选。
当年，通过“四评村官”模式，万源市52个乡镇的395个村（社区）党组织圆满完成换届，新当选的村党支部书记平均年龄36岁，比上届低了19岁；高中、中专以上文化的占83。5%，其中，大专以上文化的占41%。
去年11月，大学生村官潘毅通过“四评村官”当选为白沙镇往川坝村党支部书记，老村民王元业一度怀疑年轻的潘毅“当不当得下来”。
半年以来，潘毅积极兑现“公开竞评”时的承诺，硬化联户路9。8公里，新修7。3公里社道路和3座石拱桥，彻底解决了百姓出行难的问题，他还积极协调引入项目，帮助村民致富。
路修好了，村民买肥料、卖菜都方便许多，收入也随之不断增加。这些变化让王元业欣喜，对潘毅的态度，他也有了180度的大转弯：“以前我喊他潘毅，现在我喊他潘书记！”
“四评村官”有效解决了以往村级换届中的贿选、拉票和家族、宗派势力介入等问题，这项举措被中组部在全国推广。
村官选好了，李林森还时刻牵挂着他们的成长。
2010年冬天，万源市委准备举行全市农村党支部书记培训会。李林森觉得村支书进城培训一次很不容易，“村支部书记是我们党重要的细胞，就是靠他们与百姓接触打交道。”尽管身体状况已经很差了，但他坚持来给村支书们授课。
8点半上课，李林森8点钟就早早赶到会议室，与到达的学员逐一交流，了解他们的需求和建议。上课后，李林森讲了近3个小时，入脑入心的讲解赢得了11次掌声。讲完后，万源市委党校常务副校长张德涛发现，从课堂上下来的李林森脸色发白，还用纸巾包住咳出的血悄悄扔掉，在休息室待了半个小时才恢复过来。后来，张德涛才知道，李林森那时不仅重病在身，而且为了提高自己的精气神，专门吃了平时三倍药量的激素药！
“他是拿生命在搏击啊！这堂课对村支书的作用是巨大的，但对李部长生命的消耗却是无情的！”至今想来，张德涛难过不已。
生命会燃尽，精神的火种却不会被熄灭。李林森在万源的辛勤开拓和耕耘，让党建之火在革命老区愈烧愈旺——
他为基层党组织夯实物质基础，分期分批投资近2200万元，建成高标准村级活动场所366个，基本实现了村村覆盖；
他创新基层党组织设置和运行模式，采取村企联建、强弱带建、行业统建等方式，先后建立立川食品公司和染房村联合党支部等一批基层党组织，增强了基层党组织引领、服务、促进发展的功能；
他在社区党建领域创新开展以“群众代表公议、党员干部评议、驻区单位参议、社区之间互议、乡镇党委审议”为主要内容的“五议”社区班子活动。活动开展以来，社区治安案件同比下降68%，满意度由72%提升到96%；
……
“他有使不完的劲，想不完的点子，就像一个火车头，不管天晴落雨，不论天黑天亮，一趟一趟地拉着我们，不断把万源组织工作带进了一个个崭新的天地。”万源市委组织部副部长、人社局局长孙德继感叹。
他满怀深情，宽严并济，赢得干部群众真心拥戴
心底无私天地宽。这是李林森常教育组工干部的一句话。岁月流淌之间，他用人生的点滴，诠释了这句话的含义。
对待工作，李林森是那样严苛。万源的组工干部至今无法忘怀，他追求卓越、忘我奉献的品格。
在常人眼里看来已经足够交差的材料，到了李林森那里，“经常要改上十几遍”。万源市委组织部副部长万小荣说：“每个材料、每一个标题、每一句话、每一个词语、每一个标点，李部长都认真推敲。”
一次部内会议，两名迟到不到2分钟的干部遭到了李林森的严厉批评：“组织部是做干部工作的部门，组工干部是做干部工作的干部，开会都迟到，其他干部的作风如何带动！”
“如果没有他的严格要求，没有他的真诚关怀，我们哪能有今天的成长和进步？”万小荣说，他们打心底里敬爱这位好领导、好兄长。
在5年来的组织工作中，李林森始终坚持带头讲党性、重品行、作表率，严格要求组工干部，打造党委满意、人民满意的“模范部门”和“过硬队伍”。3年来，万源市在全国、全省组织工作满意度调查中，各项指标始终位居第一方阵。
对待干部和群众，李林森总是春风满面。说话带笑，亲切和蔼，是李林森定格在人们心中的形象。
“李林森总是把自己放得很低很低，把别人始终装在心里。”作为李林森多年的好友，达州市委组织部副部长张学军告诉记者。
他是那样赤诚为民。2004年9月5日，宣汉县五宝镇遭遇百年不遇的洪灾，时任五宝镇党委书记的李林森连夜带领干部群众冒着生命危险转移2万灾民。各家各户都被水淹了，不断有老百姓来找李林森，要他给解决困难。即使再累，有人找他，他都是百问不厌，轻言细语给老百姓解释。“他这个人啊，做群众工作，你就是一块毛铁也要被他融化。”一名干部说。
他是那样饱含深情。他经常说：“看到那些困难的群众，我就想起自己老家的父母，这些乡亲也是我的亲爹娘呀！”去万源市蜂桶乡让水坝村调研时，得知村民杨久荣唯一的儿子在车祸中去世，他难过地与杨久荣抱头痛哭。
他是那样细致入微。一次集体加班时，当时的组织部办公室主任蒲智慧先后接了李林森三个电话。第一个电话让她给加班的同志们安排盒饭。一分钟后，第二个电话响起：“给每个人加一袋牛奶。”一分钟后，电话再响起：“小荣副部长不喝牛奶，你给他买瓶鲜橙多。”万小荣回忆，那顿饭自己是哽咽着吃下去的。
即使到了生命最后时刻，他还是想着别人。住院时，当家人把西瓜送到他嘴边时，他微微抬起骨瘦如柴的手指指医生，请医生先吃，又指指病房的人，叫陪护的人员先吃，然后他才肯吃。
爱人者，人恒爱之。
2006年3月6日，是李林森离开五宝镇去万源上任的日子。李林森本想悄悄地离开，结果消息却不胫而走，街上的居民和附近的群众获悉之后，自发地赶到场镇、赶到街道，为他送行。那天，老百姓都哭了，舍不得他走。李林森不断地下车和老百姓握手、告别。两三公里长的街道，李林森走了一个多小时。
2011年4月底，当李林森病重的消息公开之后，蒲智慧发现，很多认识李林森的人，QQ签名都换成了：祈福好人一生平安。李林森住的重庆大坪医院A区8楼，更是人潮涌动。宣汉县五宝镇梨耳村61岁的原党支部书记向守献带着几个村民，中途换乘10多次车，行程300多公里，来到李林森的床前。向守献不顾医护人员的劝阻，在病房久久不愿离开。他抓住李林森骨瘦如柴的手，不停地嘱咐：“书记呀，咱们五宝的鸡蛋养人呐，你要多吃几个。”
他淡泊名利，以永葆清廉的本色，让手中的权力一尘不染
有的人认为，组织部长很风光，更不会差钱。而李林森却始终坚守清廉的底线，与家人一道，共同承担起生活的沉重。
肝移植手术是拿出全部积蓄后又借钱做的，达州面积不大的二手房是卖了老家房子后借钱买的；曾是四川省百佳校长的父亲，退休后一直在胡家镇凤凰双语学校任教补贴家用；李林森在万源的住所中，除了一台旧彩电，几乎没有像样的家具，屋里随处可见的摆设就是各种书籍，办公桌的抽屉里，几袋饼干就是他工作劳累时用来充饥的食物。
李林森大妹妹一直在宣汉县汽车站做临时合同工。一次，她找到李林森，问哥哥能不能给自己“安排”一个正式的工作。李林森对她说：“你虽然是个合同工，但是已经是在县城工作，比起很多还在农村的人来说，条件已经好得多。”
李林森何尝不想妹妹能有个更稳定的工作，生活得更好一些？但是，如果这需要动用手中的权力来达成，李林森坚决不干！就这样，妹妹至今还在做着这份工作。
就像大巴山清澈的山泉，李林森手中的权力，一尘不染。
一位在偏远山区乡干了5年的党委副书记，业绩很突出，多次荣获万源市优秀党务工作者和优秀共产党员，但因长期顾不上家，妻子一直闹，孩子中考也不理想。2009年，得知万源要动干部，他觉得机会来了，借向李林森汇报工作之名送钱物，希望“照顾”。
“歪门邪道你少来！”李林森严词拒绝，严厉批评：“只要你干出实实在在的业绩，群众信任你，组织会考虑的！”
这位干部不甘心，心想，哪有不收钱能办事的？2010年春节前夕，他又跑到李林森家“拜年”，结果，连门也没进去。
其实，李林森对这位干部的能力十分清楚，知人善任，在实践中培养锻炼干部是李林森一直的主张。就在这位干部感到前途渺茫时，他被任命为另一乡的乡长。他吃惊、震惊。在新的岗位上，他工作出色，所在乡农民人均纯收入当年底比上年净增789元。他感慨万分：“遇到了好领导，给了我做人做事做官的榜样！懂得了，一个干部只要心正，踏踏实实干，就会得到组织认可，受到群众尊重！”
2011年2月的一天晚上，时任堰塘乡党委书记的徐世和得知李林森在家养病前往探望，“看到眼前日渐消瘦的他，我真心痛。”离开时，徐世和噙着眼泪，悄悄塞给李林森的妈妈1000块钱，托其帮忙给自己的老领导买些合适的营养品。
“快收回去！你能来看我，就已经心满意足了。”李林森看见后，急得从沙发上站起来，脸涨得通红。见状，徐世和只好作罢。
权为民用，甘守贫寒。关于李林森，这样的记忆还有很多：
万源市委书记王成军说：“李林森总是能把分管的、不分管的、临时交给他的所有工作都做得很好，从来没有向组织提出过任何困难和要求。”
妻子向琪说：“他经常在下乡的时候拿出身上的钱接济老百姓，回到家口袋常常是空的，没有多少钱拿回来。”
宣汉县五宝镇干部杜吉田说：“李林森在五宝镇，走的时候和来的时候一样，就是一个布包装衣服，一个纸箱装被子，其他啥都没有。”
达州和万源的媒体记者说：“李部长下乡都是轻车简从，从不宣传自己，很少带记者，现在想找一些他的影像资料都很少很少。”
……
2011年7月31日，听妻子念完达州市两会新闻后，李林森永远地闭上了双眼……
他走了，生命定格在了42岁。
他走了，带着未兑现的约定。他曾跟家人和驾驶员说，有时间的话带他们去海南看海；他喜欢德德玛的歌，最常听的是《我和草原有个约定》……终究，他为事业倾尽所有，却还没来得及带家人旅游一次。这个约定，留给下辈子。
他走了，身后的巴山儿女洒泪为他送行。鲜花似海，挽幛如云，小城里的人无不扼腕叹息，痛哭流涕……
斯人已去，风骨长存。他用生命书写的忠诚，为共产党人、组工干部留下了不朽的精神！这精神火焰，将在更多党员干部的心灵永远燃烧！
安息！林森！
他是大巴山的儿子，红色热土的养育给了他质朴的赤子情怀；他是一名共产党员，始终心怀党恩，为党的事业燃尽生命之火；他是一名组工干部，公道正派、清正廉洁、无私奉献，至死坚守为党选好干部、夯实基础的神圣职责。
同事眼中，他是大音希声者，不坐而论道谈忠诚，而以实际行动干事创业；下属眼中，他是“拼命三郎”，就像是“影视剧里那样的楷模人物”；医生眼中，他是最“讨厌”的病号，听到工作的电话，他时常拔下针头就走；老百姓心中，他是亲切的李部长，他病重时，看望他的人络绎不绝……
他，就是四川达州万源市委原常委、组织部长李林森。
罹患肝癌晚期两年来，他始终隐瞒病情，以常人难以想象的毅力，同病魔抗争，始终坚守岗位，任务不减、标准不降、作风不变，直至燃尽生命。
他一腔热血，以始终如一的拼搏，为党的事业燃尽最后的生命之火
2011年5月5日，是68岁的老教师李德民刻骨铭心的一天。这天，他在《达州日报》上看到了他的儿子——时任万源市委常委、组织部长的李林森身患癌症的消息。
这则消息，老人反反复复读了多遍，仍不敢相信：儿子只是说做了一个胆管手术，怎么会是癌症？儿子为数不多回家的日子里，还经常熬夜工作到凌晨两三点，怎么会是重病之身？
时间倒回两年前。
2009年7月，万源市委“七一”表彰大会召开后，连续熬了4个夜晚的李林森感到前所未有的疲劳。7月2日，他开始腹泻不止，身体近乎虚脱。在万源治疗后一直不见好转，转院到成都治疗，诊断结果令人震惊：肝癌晚期！突如其来的打击，让李林森夫妻二人懵了。
是就此休息，还是继续坚守？面对死亡的逼近，沉默两天之后，李林森做出一个超乎寻常的抉择。
“人都是哭着来的。要死，也要笑着走吧。”李林森反而来安慰妻子，并嘱咐，“不要对外说病情，不能给组织添麻烦，不能让父母痛苦。”
他拿出家中仅有的积蓄，又向妻弟、妹妹借钱凑齐了首次手术费，在一位朋友的帮助下，来到北京301医院悄悄做了肝脏移植手术。住院不到2个月，李林森又回到了万源。他轻描淡写地说，自己只是做了一个“胆管结石手术”。
术后回到万源，李林森依然不改“拼命三郎”的本色，审签文件、组织会议、接访群众、下乡调研……只有中午或晚上，他才会拖着疲惫的身体，独自去医院打静脉留置针。只有妻子向琪知道，李林森在家的时间，都是躺在床上度过的，因为“他太累太累了”。即使这样，他还经常躺在床上打电话、谈工作，“星期天也没法睡个懒觉”。
“为什么我们没有怀疑他患的是癌症呢？因为2009年他回来以后还是那种工作状态，在办公室基本都是最后一个走。”后来，李林森的同事在回忆时，不约而同地发现，他们被李林森依旧如故的工作状态给“骗过”了。
有人说，李林森的病完全是累出来的。有人疑惑，生病后他为什么不休息，为什么不停下来？
他的妻子向琪给了答案：“他视工作为生命，不让他工作，就像要他的命！”组织工作无淡季，忙碌的工作节奏从没停歇。向琪觉得丈夫一直是“挺忙碌的一个人”，但是他“热爱工作，工作起来很快乐”。“李部长是把工作当最大的爱好。”曾任万源市委组织部办公室主任的蒲智慧说。
工作就是他的燃点！对于一颗选择燃烧的心，让他停止发光发热，是比癌症更要命的事！
2010年7月17日，万源遭遇特大洪灾，40小时内的降雨量超过500毫米。时值周末，在达州住院的李林森心急如焚，尽管病已经很重了，但他毅然决定马上赶回万源。
洪水阻断了出城的公路，李林森就叫司机老王调转车头去赶火车，可是火车站里人山人海，道路中断已经滞留了上万名旅客。老王劝他回到城里的家中等消息，可他坚持就近找了一个小旅店，每待半个小时，他就去车站看看情况，在跑了5趟之后，脸色越来越差，虚汗直流。老王心痛得直跺脚，他才同意由老王去打探。
终于，第一列火车恢复通行了，乘客蜂拥而上，李林森提着一包文件、一包药，费劲地涌在人流中，艰难地挤上了返程的火车。看着李林森孱弱而匆匆的背影，老王的泪水模糊了双眼。
回到万源后，李林森担负了繁重的救灾后勤工作，负责组织募捐。一周时间内，原计划募捐20多万元，结果他竟然募捐了1000多万元，对于一个人口60万的贫困县来说，堪称奇迹！他还创新地提出“把抗洪抢险救灾作为创先争优最直接的实践”，成功总结推出了赵汝南等一批受到中央和四川省委表彰、在抗洪救灾最关键时刻挺身而出的优秀基层党员干部。
无情的大雨不知道，为这场抗险救灾的奔走，无异于一盆致命冷水泼向了李林森日渐微弱的生命之火。随着时间流逝，李林森的身体每况愈下，他渴望，自己在有限的时间内，能为党和人民再多做点事情。
他决定，与死神赛跑。
在医院治疗的日子里，李林森总是趁人不备，调快输液的速度，医生有次批评他说：“你干脆把它喝了算了！”每次病重刚住进医院，他就问医生“什么时候能出院”，他解释说，“我还有好多工作要做”。输液的时候接到工作的电话，他通常是拔了针头就走……
即便是重大的手术，也被他“精打细算”。2010年底，因肝上发现肿瘤，李林森要到北京做射频消融手术，手术日期被他选在了12月28日。他的如意算盘是：元旦放3天假，做完手术，4号就可以马上回万源上班。2011年1月3日，李林森悄悄离开医院坐火车赶赴达州。4日，李林森一下火车，就买了中午12点回万源的火车票。
2011年4月12日——距4月28日医院下达病危通知书前仅16天的时候，李林森实在不能坚持在办公室上班了，就把各股室负责人召集到他在万源的住处，研究组织工作与山区农村建设相结合的几个重要问题。
会从早上8点半一直开到下午1点半，李林森一直专心地听，不断地说，不停地咳嗽。咳出的血，他小心翼翼地用纸巾捏住，不让同志们看到。中午时，因体力不支，他轻声告诉母亲：“妈妈，帮我削个梨子，我要补充点能量，实在撑不住了。”参会的干部如今回想起来，那5个多小时，对于李林森来说，是在挑战极限，是在透支生命！
4月20日，李林森病情加重住进医院，诊断发现：李林森不仅患有肝癌，还同时患上肺癌，同样都是晚期！
“对不起，我的身体每况愈下，实在难以坚守岗位，请求辞去组织部长职务。”当天中午，万源市委书记王成军收到李林森发来的短信。直到此时，与李林森朝夕相处的同事、亲朋好友才得知他隐瞒重病已经两年！
他公道正派，以重品行重实干的用人导向，为党的事业选贤任能
李林森常说自己是“洪水冲出来的干部”。他因在宣汉县五宝镇抗洪救灾中表现突出被提拔为副县长，于2006年2月被组织安排到万源市担任市委常委、副市长，同年11月，就任万源市委常委、组织部长。
万源位于大巴山腹心地带，是川陕革命根据地的核心地区，红四方面军曾在这里浴血奋战。然而，这个典型的山区农业市，至今还是“国家扶贫开发工作重点县”。
刚一到任，李林森就响亮地提出：“小县要有大作为，穷县更需争一流”、“干部工作事关党和国家的兴衰，要严把干部选任关”。作为实干用人导向的受益者，李林森更是这一导向的忠诚实践者。他知道，作为组织部长，为党选才聚才是首要责任；公道正派，是组织工作的核心价值，是选人用人的关键所在。李林森鲜明地提出，干部选拔任用要坚持“四重”标准：重品行、重实干、重基层、重公认，并注重在完成重大任务、应对重大事件、推进重点工作中考察识别干部。
万源地域宽广，山高路险，乡镇村分布稀散，通村公路硬化率仅10%，下一次乡少则半小时，多则数小时。初春时节，冰雪未消，刚上任的李林森马不停蹄，仅用两个多月就跑遍万源市的52个乡镇和395个村（社区）。几年来，这些山路他不知走了多少遍。“哪儿的干部姓甚名谁，有什么长处，缺点是啥，他掌握得一清二楚。”万源市交通局机关党委书记朱晓峰说。
紫溪乡地处川陕渝交界处，每年10月开始大雪封山，直到次年4月才冰消雪融，是万源有名的高寒山乡。不通公路的时候，镇上连打电话都要到毗邻的陕西省镇巴县去打。来这里的很多干部都坚持不下来，想方设法调走。然而，王承兴先后在这里任乡长、乡党委书记，一干就是15年。
2010年，万源市委调整干部，李林森提名王承兴调任万源市森林公安分局局长。有人质疑：比他资格老、功劳大的党委书记都没安排这么好，王承兴凭啥？
一向温和的李林森少有地发了脾气：“在偏远山乡当7年乡长、8年党委书记，父母长期患病，娃娃没人照顾，却从没向组织喊苦喊累，没提过任何要求，你们谁能够做到？我们就是要鲜明重基层、重边远的用人导向！”
据万源市委报道组组长沈宏回忆，这在当时的万源是一个爆炸性新闻。由于紫溪乡几位前任党委书记都在四十七八岁退了下来，平日不善言语的王承兴自己也没有想到可以进城任职。上任不久后，李林森找他谈话，让他找到了答案。李林森对他说：“我们使用干部的起码原则是不让干实事的人吃亏，不让老实人吃亏，重用能干事的人。”
万源基层干部的心被照亮了。“原来调到边远山区乡镇工作，就相当于打入‘冷宫’了，看到我能进城，大家都说有奔头！”王承兴说。
李林森任组织部长以来，万源先后有18名优秀乡镇党委书记被提拔重用，11名长期坚守边远高寒山区乡镇的党委书记被交流回市级部门，一批人品正、干实事、真爬坡、敢破难的优秀干部被选拔到了各级领导岗位上。
李林森还格外注重科学全面地识别干部，探索实行“干部日常行为不良操行档案管理”，把对干部的考察向8小时以外延伸，将干部8小时之外的表现情况作为干部考核、交流、表彰、使用时的重要依据，解决了日常监督中“法规条例管不着、规章制度管不了、领导干部管不到”的问题。
人才引进也一直被李林森挂在心头。
地处山区，经济落后，让万源人才流失现象十分严重。在当时的万源，教师、公务员的岗位都招不满人。2007年底，李林森在翻阅《万源市干部花名册》时，更是看得眉头紧皱：全市30岁以下的科级领导干部仅3人，正科级领导干部几乎全是“60后”，班子严重老化，后继乏人。
“万源这个贫困老区，发展的希望在青年，干部的活力在青年。”李林森知道，扭转万源引才劣势，他这个组织部长责无旁贷。
经过精心筹备，2009年，李林森带队奔走于省内各大高校之间，摆展台、做讲演，向学生们抛“橄榄枝”，拉开了“千名大学生进万源”引才工程的大幕。据万源市委书记王成军回忆，原本计划3年招1000名大学生，结果第一年就报了800多名。当年，万源引进人才总数相当于过去8年的总和，研究生数量是以往的5倍。近年来，在实践锤炼中迅速成长的年轻人，已成为万源干部队伍的一支新锐。2007年以来分配到万源市的32名选调生，已有15人走上了科级实职领导干部岗位。
李林森常说：“选人用人是党委的最大形象，关系事业成败和群众是否真正满意。”今年的乡镇换届工作中，李林森在病重的情况下，对全市52个乡镇班子进行了全面的巡察。“形成的材料上千页，为换届打下良好的基础。”如今，想起这份沉甸甸的业绩，市委书记王成军一边是欣慰，一边是心痛。
他开拓创新，以锐意进取的火热激情，夯实党在基层的战斗堡垒
“农村最关键是基层组织，重中之重是基层干部。”曾在3个乡镇当过“一把手”的李林森很清楚基层干部的重要所在，“村支部书记选好了，可以造福一方百姓，如果选不好，会贻误一方的发展，甚至会影响到党的形象。是大事啊！”
2007年初春，适逢万源村党组织换届。李林森带队深入8个边远山村走访群众，了解群众对选任村干部的想法和期盼后，他提出了扩大村干部民主选任的“四评村官”思路，先后5次通宵达旦主持讨论方案。
终于，“四评村官”模式应运而生——通过“自我荐评”，用开放的方式识人选人，给每个想干事的人以机会；通过“群众相评”，让群众提出村干部标准，推荐自己满意人选；通过“组织考评”，对推荐人选进行测试，让群众深度了解人选的素质和能力；通过“公开竞评”，被推荐人选在村民大会上逐个亮相，发表“施政演讲”，让全体村民“赛场相马”，评判并挑选满意的村干部后备人选。
当年，通过“四评村官”模式，万源市52个乡镇的395个村（社区）党组织圆满完成换届，新当选的村党支部书记平均年龄36岁，比上届低了19岁；高中、中专以上文化的占83。5%，其中，大专以上文化的占41%。
去年11月，大学生村官潘毅通过“四评村官”当选为白沙镇往川坝村党支部书记，老村民王元业一度怀疑年轻的潘毅“当不当得下来”。
半年以来，潘毅积极兑现“公开竞评”时的承诺，硬化联户路9。8公里，新修7。3公里社道路和3座石拱桥，彻底解决了百姓出行难的问题，他还积极协调引入项目，帮助村民致富。
路修好了，村民买肥料、卖菜都方便许多，收入也随之不断增加。这些变化让王元业欣喜，对潘毅的态度，他也有了180度的大转弯：“以前我喊他潘毅，现在我喊他潘书记！”
“四评村官”有效解决了以往村级换届中的贿选、拉票和家族、宗派势力介入等问题，这项举措被中组部在全国推广。
村官选好了，李林森还时刻牵挂着他们的成长。
2010年冬天，万源市委准备举行全市农村党支部书记培训会。李林森觉得村支书进城培训一次很不容易，“村支部书记是我们党重要的细胞，就是靠他们与百姓接触打交道。”尽管身体状况已经很差了，但他坚持来给村支书们授课。
8点半上课，李林森8点钟就早早赶到会议室，与到达的学员逐一交流，了解他们的需求和建议。上课后，李林森讲了近3个小时，入脑入心的讲解赢得了11次掌声。讲完后，万源市委党校常务副校长张德涛发现，从课堂上下来的李林森脸色发白，还用纸巾包住咳出的血悄悄扔掉，在休息室待了半个小时才恢复过来。后来，张德涛才知道，李林森那时不仅重病在身，而且为了提高自己的精气神，专门吃了平时三倍药量的激素药！
“他是拿生命在搏击啊！这堂课对村支书的作用是巨大的，但对李部长生命的消耗却是无情的！”至今想来，张德涛难过不已。
生命会燃尽，精神的火种却不会被熄灭。李林森在万源的辛勤开拓和耕耘，让党建之火在革命老区愈烧愈旺——
他为基层党组织夯实物质基础，分期分批投资近2200万元，建成高标准村级活动场所366个，基本实现了村村覆盖；
他创新基层党组织设置和运行模式，采取村企联建、强弱带建、行业统建等方式，先后建立立川食品公司和染房村联合党支部等一批基层党组织，增强了基层党组织引领、服务、促进发展的功能；
他在社区党建领域创新开展以“群众代表公议、党员干部评议、驻区单位参议、社区之间互议、乡镇党委审议”为主要内容的“五议”社区班子活动。活动开展以来，社区治安案件同比下降68%，满意度由72%提升到96%；
……
“他有使不完的劲，想不完的点子，就像一个火车头，不管天晴落雨，不论天黑天亮，一趟一趟地拉着我们，不断把万源组织工作带进了一个个崭新的天地。”万源市委组织部副部长、人社局局长孙德继感叹。
他满怀深情，宽严并济，赢得干部群众真心拥戴
心底无私天地宽。这是李林森常教育组工干部的一句话。岁月流淌之间，他用人生的点滴，诠释了这句话的含义。
对待工作，李林森是那样严苛。万源的组工干部至今无法忘怀，他追求卓越、忘我奉献的品格。
在常人眼里看来已经足够交差的材料，到了李林森那里，“经常要改上十几遍”。万源市委组织部副部长万小荣说：“每个材料、每一个标题、每一句话、每一个词语、每一个标点，李部长都认真推敲。”
一次部内会议，两名迟到不到2分钟的干部遭到了李林森的严厉批评：“组织部是做干部工作的部门，组工干部是做干部工作的干部，开会都迟到，其他干部的作风如何带动！”
“如果没有他的严格要求，没有他的真诚关怀，我们哪能有今天的成长和进步？”万小荣说，他们打心底里敬爱这位好领导、好兄长。
在5年来的组织工作中，李林森始终坚持带头讲党性、重品行、作表率，严格要求组工干部，打造党委满意、人民满意的“模范部门”和“过硬队伍”。3年来，万源市在全国、全省组织工作满意度调查中，各项指标始终位居第一方阵。
对待干部和群众，李林森总是春风满面。说话带笑，亲切和蔼，是李林森定格在人们心中的形象。
“李林森总是把自己放得很低很低，把别人始终装在心里。”作为李林森多年的好友，达州市委组织部副部长张学军告诉记者。
他是那样赤诚为民。2004年9月5日，宣汉县五宝镇遭遇百年不遇的洪灾，时任五宝镇党委书记的李林森连夜带领干部群众冒着生命危险转移2万灾民。各家各户都被水淹了，不断有老百姓来找李林森，要他给解决困难。即使再累，有人找他，他都是百问不厌，轻言细语给老百姓解释。“他这个人啊，做群众工作，你就是一块毛铁也要被他融化。”一名干部说。
他是那样饱含深情。他经常说：“看到那些困难的群众，我就想起自己老家的父母，这些乡亲也是我的亲爹娘呀！”去万源市蜂桶乡让水坝村调研时，得知村民杨久荣唯一的儿子在车祸中去世，他难过地与杨久荣抱头痛哭。
他是那样细致入微。一次集体加班时，当时的组织部办公室主任蒲智慧先后接了李林森三个电话。第一个电话让她给加班的同志们安排盒饭。一分钟后，第二个电话响起：“给每个人加一袋牛奶。”一分钟后，电话再响起：“小荣副部长不喝牛奶，你给他买瓶鲜橙多。”万小荣回忆，那顿饭自己是哽咽着吃下去的。
即使到了生命最后时刻，他还是想着别人。住院时，当家人把西瓜送到他嘴边时，他微微抬起骨瘦如柴的手指指医生，请医生先吃，又指指病房的人，叫陪护的人员先吃，然后他才肯吃。
爱人者，人恒爱之。
2006年3月6日，是李林森离开五宝镇去万源上任的日子。李林森本想悄悄地离开，结果消息却不胫而走，街上的居民和附近的群众获悉之后，自发地赶到场镇、赶到街道，为他送行。那天，老百姓都哭了，舍不得他走。李林森不断地下车和老百姓握手、告别。两三公里长的街道，李林森走了一个多小时。
2011年4月底，当李林森病重的消息公开之后，蒲智慧发现，很多认识李林森的人，QQ签名都换成了：祈福好人一生平安。李林森住的重庆大坪医院A区8楼，更是人潮涌动。宣汉县五宝镇梨耳村61岁的原党支部书记向守献带着几个村民，中途换乘10多次车，行程300多公里，来到李林森的床前。向守献不顾医护人员的劝阻，在病房久久不愿离开。他抓住李林森骨瘦如柴的手，不停地嘱咐：“书记呀，咱们五宝的鸡蛋养人呐，你要多吃几个。”
他淡泊名利，以永葆清廉的本色，让手中的权力一尘不染
有的人认为，组织部长很风光，更不会差钱。而李林森却始终坚守清廉的底线，与家人一道，共同承担起生活的沉重。
肝移植手术是拿出全部积蓄后又借钱做的，达州面积不大的二手房是卖了老家房子后借钱买的；曾是四川省百佳校长的父亲，退休后一直在胡家镇凤凰双语学校任教补贴家用；李林森在万源的住所中，除了一台旧彩电，几乎没有像样的家具，屋里随处可见的摆设就是各种书籍，办公桌的抽屉里，几袋饼干就是他工作劳累时用来充饥的食物。
李林森大妹妹一直在宣汉县汽车站做临时合同工。一次，她找到李林森，问哥哥能不能给自己“安排”一个正式的工作。李林森对她说：“你虽然是个合同工，但是已经是在县城工作，比起很多还在农村的人来说，条件已经好得多。”
李林森何尝不想妹妹能有个更稳定的工作，生活得更好一些？但是，如果这需要动用手中的权力来达成，李林森坚决不干！就这样，妹妹至今还在做着这份工作。
就像大巴山清澈的山泉，李林森手中的权力，一尘不染。
一位在偏远山区乡干了5年的党委副书记，业绩很突出，多次荣获万源市优秀党务工作者和优秀共产党员，但因长期顾不上家，妻子一直闹，孩子中考也不理想。2009年，得知万源要动干部，他觉得机会来了，借向李林森汇报工作之名送钱物，希望“照顾”。
“歪门邪道你少来！”李林森严词拒绝，严厉批评：“只要你干出实实在在的业绩，群众信任你，组织会考虑的！”
这位干部不甘心，心想，哪有不收钱能办事的？2010年春节前夕，他又跑到李林森家“拜年”，结果，连门也没进去。
其实，李林森对这位干部的能力十分清楚，知人善任，在实践中培养锻炼干部是李林森一直的主张。就在这位干部感到前途渺茫时，他被任命为另一乡的乡长。他吃惊、震惊。在新的岗位上，他工作出色，所在乡农民人均纯收入当年底比上年净增789元。他感慨万分：“遇到了好领导，给了我做人做事做官的榜样！懂得了，一个干部只要心正，踏踏实实干，就会得到组织认可，受到群众尊重！”
2011年2月的一天晚上，时任堰塘乡党委书记的徐世和得知李林森在家养病前往探望，“看到眼前日渐消瘦的他，我真心痛。”离开时，徐世和噙着眼泪，悄悄塞给李林森的妈妈1000块钱，托其帮忙给自己的老领导买些合适的营养品。
“快收回去！你能来看我，就已经心满意足了。”李林森看见后，急得从沙发上站起来，脸涨得通红。见状，徐世和只好作罢。
权为民用，甘守贫寒。关于李林森，这样的记忆还有很多：
万源市委书记王成军说：“李林森总是能把分管的、不分管的、临时交给他的所有工作都做得很好，从来没有向组织提出过任何困难和要求。”
妻子向琪说：“他经常在下乡的时候拿出身上的钱接济老百姓，回到家口袋常常是空的，没有多少钱拿回来。”
宣汉县五宝镇干部杜吉田说：“李林森在五宝镇，走的时候和来的时候一样，就是一个布包装衣服，一个纸箱装被子，其他啥都没有。”
达州和万源的媒体记者说：“李部长下乡都是轻车简从，从不宣传自己，很少带记者，现在想找一些他的影像资料都很少很少。”
……
2011年7月31日，听妻子念完达州市两会新闻后，李林森永远地闭上了双眼……
他走了，生命定格在了42岁。
他走了，带着未兑现的约定。他曾跟家人和驾驶员说，有时间的话带他们去海南看海；他喜欢德德玛的歌，最常听的是《我和草原有个约定》……终究，他为事业倾尽所有，却还没来得及带家人旅游一次。这个约定，留给下辈子。
他走了，身后的巴山儿女洒泪为他送行。鲜花似海，挽幛如云，小城里的人无不扼腕叹息，痛哭流涕……
斯人已去，风骨长存。他用生命书写的忠诚，为共产党人、组工干部留下了不朽的精神！这精神火焰，将在更多党员干部的心灵永远燃烧！
安息！林森！
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